Με στόχο την άμβλυνση των ανισοτήτων και την ενίσχυση της ισότιμης πρόσβασης, η Επιτροπή Ισότητας της Περιφέρειας Νοτίου Αιγαίου, κατάρτισε ένα σχέδιο δράσης για την ισότητα μεταξύ των ανδρών και των γυναικών της νησιωτικής περιοχής.
Το σχέδιο παρουσιάστηκε κατά τη διάρκεια της πρόσφατης συνεδρίασης του Περιφερειακού Συμβουλίου που πραγματοποιήθηκε στη Ρόδο και το οποίο έχει ως επίκεντρο τα μικρότερα νησιά της Περιφέρειας Νοτίου Αιγαίου, από τα οποία απουσιάζει η λειτουργία δομών και Συμβουλευτικών Κέντρων.
“Το Σχέδιο αυτό δεν αποτελεί απλώς θεσμική υποχρέωση, αλλά μια συνειδητή πολιτική επιλογή της Περιφέρειας να επενδύσει στην κοινωνική συνοχή, στη δικαιοσύνη και στη βιώσιμη ανάπτυξη, αναγνωρίζοντας ότι χωρίς ουσιαστική ισότητα δεν μπορεί να υπάρξει πραγματική πρόοδος”, δήλωσε στην “Κοινή Γνώμη” η πρόεδρος της Επιτροπής Ισότητας της Περιφέρειας και έπαρχος Τήνου, Αναστασία Δεληγιάννη.
“Στρατηγικό εργαλείο προώθησης της ουσιαστικής ισότητας”
Το σχέδιο δράσης για την ισότητα των φύλων 2025–2028 της Περιφέρειας Νοτίου Αιγαίου, σύμφωνα με την κα. Δεληγιαννη, αποτελεί ένα ολοκληρωμένο στρατηγικό εργαλείο δημόσιας πολιτικής, με στόχο την προώθηση της ουσιαστικής ισότητας μεταξύ γυναικών και ανδρών σε όλους τους τομείς της κοινωνικής, οικονομικής και πολιτικής ζωής.
Μάλιστα, όπως τόνισε, το σχέδιο αυτό βασίζεται στο εθνικό, ευρωπαϊκό και διεθνές θεσμικό πλαίσιο για τα δικαιώματα και την ισότητα, ενσωματώνει στατιστικά δεδομένα και ποιοτικές αναλύσεις για τις ανάγκες της Περιφέρειας, περιλαμβάνει στοχευμένες παρεμβάσεις για την εργασία, την εκπαίδευση, την υγεία, την προστασία από την έμφυλη βία, τη συμμετοχή στις αποφάσεις, προωθεί την ενσωμάτωση της ισότητας σε όλες τις περιφερειακές πολιτικές και τις δομές διοίκησης, επιδιώκοντας τέλος, τη διαμόρφωση ενός δικτύου συνεργασιών με φορείς, οργανώσεις και πολίτες.
“Το σχέδιο δράσης δεν είναι απλώς μια θεσμική υποχρέωση. Είναι μια επένδυση στο μέλλον των νησιών μας, για μια κοινωνία χωρίς διακρίσεις, με ισότιμη πρόσβαση σε ευκαιρίες και πόρους, για όλες και όλους. Η διαμόρφωσή του βασίζεται στη συμμετοχή. Μέσα από τη δημόσια διαβούλευση, δίνεται η ευκαιρία σε κάθε πολίτη και φορέα να συνδιαμορφώσει τις προτεραιότητες, τις δράσεις και τους στόχους του¨, είπε χαρακτηριστικά η κα. Δεληγιάννη.
Την ίδια ώρα, τονίζοντας ότι η προώθηση της ισότητας των φύλων αποτελεί όχι μόνο συνταγματική επιταγή και διεθνή δέσμευση, αλλά πρωτίστως ένα καθήκον απέναντι στις κοινωνίες μας και στις αξίες που θέλουμε να τις διέπουν η δικαιοσύνη, η συμμετοχή, η αξιοπρέπεια και σεβασμός στη διαφορετικότητα, η κα. Δεληγιάννη σημείωσε ότι “στην Περιφέρεια Νοτίου Αιγαίου, επιδιώκουμε η ισότητα να μην παραμένει μια αφηρημένη έννοια, αλλά να μετουσιώνεται σε χειροπιαστές πολιτικές, πρακτικές και στάσεις ζωής, που δημιουργούν καλύτερες συνθήκες για όλες και όλους”.
Προτάσσοντας ως βασικότερο στοιχείο την αλλαγή της νοοτροπίας των ανθρώπων, επεσήμανε ότι “ότι αυτό θα πρέπει να αρχίσει από τις μικρές ηλικίες, κυρίως από τα παιδιά. Προς αυτή την κατεύθυνση μέσα από τα σχολεία θα προωθήσουμε την αναγκαιότητα της ισότητας των φύλων, προκειμένου να καταπολεμήσουμε τα φαινόμενα της έμφυλης βίας. Πιστεύω ότι εάν αυτό ξεκινήσουμε να το δουλεύουμε από την παιδική ηλικία, θα φθάσουμε σε ένα ικανοποιητικό αποτέλεσμα, αλλαγής της νοοτροπίας”.
Στην επισήμανση για τον σχεδιασμό των δράσεων για το 2026, η πρόεδρος της Επιτροπής Ισότητας υπογράμμισε ότι “έχει εγκριθεί το πλάνο του σχεδίου Ισότητας που προβλέπει κάποιες δράσεις, τις οποίες στο επόμενο διάστημα θα προσπαθήσουμε να υλοποιήσουμε. Σημαντικό είναι να δημιουργηθούν κάποια σημεία αναφοράς, ιδιαίτερα στα μικρά νησιά. Στη Ρόδο, αλλά και στη Σύρο υπάρχουν υποστηρικτικές δομές για τις γυναίκες και την οικογένεια, στα μικρά όμως νησιά δεν υπάρχουν αυτές, οπότε αυτό που επιθυμούμε είναι σε συνεργασία με το αρμόδιο Υπουργείο, αλλά και με τους Δήμους, να μπορέσουμε να κάνουμε δράσεις που να αφορούν στην ενημέρωση, αλλά και την ευαισθητοποίηση του κόσμου. Άρα στα μικρά νησιά, πρέπει να δουλέψουμε με έναν διαφορετικό τρόπο, πιο ενημερωτικό και υποστηρικτικό και να γίνει και σε αυτά εξίσου μία καλή δουλειά, όπως συμβαίνει στα μεγαλύτερα”.
Δράσεις και έργα
“Η Επιτροπή Ισότητας, της οποίας έχω την τιμή να προεδρεύω, έχει ως βασικό της ρόλο τον σχεδιασμό, την υποστήριξη και την παρακολούθηση πολιτικών που ενισχύουν την ισότιμη πρόσβαση γυναικών και ανδρών σε κάθε πτυχή της κοινωνικής, οικονομικής και πολιτιστικής ζωής. Το παρόν Σχέδιο Δράσης για την Ισότητα των Φύλων 2025–2028 δεν αποτελεί ένα αποκομμένο διοικητικό κείμενο. Είναι το αποτέλεσμα διαλόγου, συνεργασίας και αναλυτικής αποτύπωσης της τοπικής πραγματικότητας. Αποτελεί στρατηγικό εργαλείο της Περιφέρειας, που θέτει με σαφήνεια τους στόχους, τις δράσεις και τους φορείς εφαρμογής πολιτικών ισότητας τα επόμενα χρόνια”, τόνισε η κα. Δεληγιάννη.
Μάλιστα από τις 201 σελίδες του σχεδίου δράσης μεταξύ άλλων έδωσε μερικά παραδείγματα των συνεργασιών που θα αναπτυχθούν, αλλά και των θεμάτων, πάνω στα οποία θα υπάρξει ιδιαίτερη στόχευση.
Ενδεικτικά, θα υπάρξουν δράσεις πάνω στην ισότητα στην απασχόληση και την οικονομία, στην πρόληψη και την καταπολέμηση της έμφυλης βίας, στην ενδυνάμωση των γυναικών.
“Σε έναν πολυνησιακό χώρο όπως το Νότιο Αιγαίο, όπου η νησιωτικότητα επηρεάζει την πρόσβαση σε υπηρεσίες, ευκαιρίες και δομές στήριξης, η ανάγκη για πολιτικές ισότητας αποκτάει ακόμα μεγαλύτερη σημασία. Οι γυναίκες των νησιών μας, ιδιαίτερα στις μικρές και απομακρυσμένες κοινότητες, καλούνται να ανταποκριθούν σε πολλαπλούς ρόλους με περιορισμένους πόρους και δομές. Η ενίσχυση της συμμετοχής τους στα κοινά, η ισόρροπη εκπροσώπηση στις θέσεις ευθύνης, η εξάλειψη των φαινομένων έμφυλης βίας και η αναγνώριση της προσφοράς τους σε όλους τους τομείς της ζωής αποτελούν αναπόσπαστα στοιχεία του οράματός μας”, δήλωσε χαρακτηριστικά.
Κλείνοντας, δεν παρέλειψε να τονίσει ότι “το σχέδιο αυτό αντανακλάει τη βούληση της Περιφέρειας να επιμείνει σε δράσεις πρόληψης, ενημέρωσης και ενδυνάμωσης. Παράλληλα, επιδιώκει να λειτουργήσει ως πλαίσιο ενεργοποίησης όλων των θεσμών, των δήμων, της εκπαίδευσης, των τοπικών συλλογικοτήτων, της επιχειρηματικότητας, της νεολαίας. Η ισότητα δεν είναι υπόθεση ενός μόνο επιπέδου διακυβέρνησης - είναι ένα στοίχημα συλλογικής υπευθυνότητας. Ως πρόεδρος της Επιτροπής Ισότητας, απευθύνω ανοιχτό κάλεσμα σε όλους τους φορείς, τις γυναίκες και τους άνδρες της Περιφέρειάς μας να συμμετάσχουν ενεργά στην υλοποίηση αυτού του Σχεδίου. Με ειλικρινή διάλογο, σταθερό πολιτικό προσανατολισμό και συνεργασία, μπορούμε να διαμορφώσουμε ένα Νότιο Αιγαίο πιο συμπεριληπτικό, πιο δίκαιο, πιο ανθρώπινο”.
